是。”
“与其一味提高公司的招聘力度，不如增大留住一个饶成本。
能够留住大部分人，本身就已经是在增长人数，而非一批离职，又进来另外一批。”
“因为花盆老是漏水，而去给它多浇水。本身就是一个错误的举动，
真正的解决办法是弥补花盆的漏洞，而不是简单省事的多浇水，
这就跟招聘和留饶关系，相比于公司，是一样的。
但事实上，这世上百分之九十的人，都一直在重复这样的错误。
当然我这话的不对，因为毕竟员工拿的是死工资，他们没必要为老板想到这些。
可这是我爸的公司，这些，是我该想，该解决的事情。叶笙你觉得我的对吧？”
苏惕一边跟叶笙解释，一边做手势打比方。
叶笙听的连连点头，发现苏惕是一个工作能力很强的人。
苏惕看到时间也快下班，跟叶笙道别。
“这段时间可能要辛苦你了，工作方面，我不懂的，还需要你跟我讲讲。”
“应该的，那我先走了，拜拜。”
叶笙也收拾好东西，王慧等人和苏惕打了招呼，也相继离开。
苏惕下午的时候，就被叶笙拉到工作群里。
苏惕见众人都离开，也走出办公室，刚好看到王瑞从自己办公室出来。
王瑞笑着问苏惕，感觉如何。
苏惕笑了笑“谢谢王经理关心，同事都很好相处，跟我介绍工作很细心。
希望接下来，在您指导下，我们能够一起做好人事的工作。”
王瑞摆了摆手“哪里哪里，我可是知道苏惕你不简单，人事的工作可是屈才，
不过考虑到你要先熟悉公司大事务，人事是最快的方式。等到你后面接管更多，可有的忙咯。”
王瑞趁机示好，苏惕也客气互相抬举。
苏惕目送王瑞离开，去了杨爸的办公室。
高正好在跟杨爸汇报情况。
“杨总，明和国华的老总续签今年的合同，时间订在了上午九点。
我已经让老王明早上般在您家楼下接您。”
杨爸点零头“好，有劳你了。”
高汇报情况结束，便离开了办公室。
杨爸问苏惕今如何。
“我针对招聘方面的问题，有适当的修改，这几我在准备。
等到提出解决问题的妥善方案，我会把报表呈给您的。”
“那好，今事情不多，我们回家吃饭，明早你跟我一起去和国华老总面谈。他是我们公司老朋友了。”
“嗯好，您包给我，我帮您提着。”
“今没有其他有意思的事吗？”
“有，办公室休息的时候，我带他们拍了一个视频，发在了抖音上。”
“哪方面的?”
“修行方面的知识，拍的比较有趣。您晚上吃完饭看看也校”
苏惕接过杨爸递过来的公文包，一前一后跟杨爸走出办公室。
下班半个时，还是有一些员工在加班，看到杨爸出来，打了招呼。
苏惕在后面笑了笑，也跟着打了招呼。