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职场风云路

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章节目录 第三十八章 业绩压力
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    颐州省吕彤剩

    如今,总经理战永斌不太真正掌管公司的实际事务,主要都交给了副总经理简占奎来负责。

    战永斌经常出差,不在公司,一定程度上给公司各项工作开展带来了不利的影响。于是,在近期的公司总经理办公会上,战永斌任命简占奎为公司常务副总经理,在自己不在公司的时候全权负责所有事务!这样一来,公司其他副总经理则一下子成为了简占奎的“下属”,一定程度上很多工作都需要向简占奎进行汇报!

    当公司副总经理、营销公司总经理唐继龙向简占奎“汇报工作”之后,简占奎便代表战永斌向唐继龙提出了几点要求。这几点要求中,其中就有加强对驻外人员的监督和管理,特别是针对对外固定资产以及相应配套设施的监管……简占奎表示,自己之后将安排简重负责,与驻外机构负责人进行对接,切实加强对外部的监督和管理!

    唐继龙不好什么,毕竟简占奎所提的事情的确是必要的!但是,如今营销任务十分严峻,唐继龙自身顶着特别大的压力,这样的业绩压力也自然而然的分摊到了每个分公司经理或办事处主任身上……其实,唐继龙更希望驻外机构做好营销保障工作即可,这些管理类工作一定会分散这些驻外负责饶精力!

    简重如今是大权在握,重新执掌了公司办公室的权力!简占奎担任公司常务副总之后,一下子成为了人中翘楚,简重当然也实现了前所未有的地位提升!如今赵雅已经离开,下一个就是要将胡正强赶走,每看见他似乎就很心烦!此时的胡正强也就像是老鼠见到猫一样,尽可能避免与简重的正面接触!可是,即便不与简重接触,也一定会与潘巧巧碰到!此时的胡正强,真正处于了水深火热之中!

    现在战永斌不经常在公司,那么秘书潘巧巧自然而然就有了十分充足的时间!她也十分清楚,如今赵雅离开了,那么胡正强的日子肯定也不好过!不过,她也希望胡正强尽快离开这个岗位,因为之前帮着自己一起设计陷害费立翔的那个茹,喜欢上了秘书岗位,想来锻炼一下自己!

    当简占奎将“加强驻外机构行政管理水平”这个事情交给简重的时候,简重自然而然的强行安排给胡正强来处理,理由则是目前人手不够,请他帮忙!胡正强也没办法,因为他知道他的上司潘巧巧与简重那是一丘之貉,肯定对自己没任何好处!不过,简重还是想慢慢“练”一下胡正强,他从中挑了几个驻外区域,让自己亲自负责督促管理的工作……这其中,就有明海省分公司经理冀辰皓!

    …………

    明海省青州剩

    无论如何,明海的业务还是要开展!

    通过公司人力资源

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