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重生公务员之出道即巅峰

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第474章 指点人事
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    第二天上午,赵殳岩继续在彭城调研。

    弟弟赵殳海也问过杨成龙的意见了,他一再表示自己不需要特殊照顾,也不能给赵省长添麻烦。

    赵殳海把这个情况告诉了赵殳岩,也说了杨成龙家里的情况。

    杨成龙的老婆在市民政局下属的事业单位工作,他父母的身体不大好,没有办法给他们带孩子。

    所以,他老婆一个人既要上班,又要带孩子,确实挺辛苦的。

    如果杨成龙到市里上班后,至少可以搭把手,他老婆也不至于那么辛苦。Ъiqikunět

    赵殳岩听了之后,被杨成龙感动到了,家里这样的情况,竟然还想着不给组织添麻烦,不需要特殊照顾。

    如果这样的干部得不到提拔、重用和照顾,那会寒了很多有类似情况的干部的心。

    中午吃完午饭后,赵殳岩把彭城市委书记孙泽群叫到了自己的房间。

    “泽群书记,不知道你有没有听说我在镇海工作的时候,提出的‘老实人’正向激励机制?”

    “当然听说了啊,当时轰动全省呢!那个时候,我还在省旅游局工作,局里后来提拔使用干部的时候,我还借鉴过您在镇海的做法呢!”

    “好!既然你知道这个机制,那我就不绕弯子了。昨天下午,我们在官贤镇调研的时候,他们的很多工作很有创新,有的已经走在了全省乡镇的前列!党委书记杨成龙同志的综合素质不错,你对他和他家里的情况了解吗?”

    孙泽群作为一个地级市的市委书记,关注更多的是市管干部,也就是副处级以上干部,乡镇党委书记这样的干部都是县区任命的,除非是高配的乡镇党委书记。

    他不知道乡镇党委书记的情况很正常,更何况他是刚来彭城任职不久呢!

    既然赵殳岩提到了“老实人”正向激励机制,又提到了杨成龙这个人,那想必他认为杨成龙就是那样的“老实人”,是可以提拔重用的对象。

    “常务,对不起,杨成龙个人情况,我知道一点儿,但是他家里的情况,我确实是不知道!我现在就来安排市委组织部,立即找他谈话,了解有关情况。根据他个人的诉求和工作的需要,把他安排到更利于发挥他能力的岗位上!”

    “你一个市委书记,不熟悉科级干部的情况,很正常!关于杨成龙的情况,你们无论做出什么决定,都要通过正常的渠道考察,程序上不要有问题

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